La implantación de un Canal de Denuncias o Canal Ético no solo es una obligación legal para algunas empresas, sino que es una práctica cada vez más común en el mundo empresarial. Un canal de denuncias es un medio para que los empleados y cualquier persona relacionada con la empresa pueda informar de cualquier tipo de irregularidad o infracción, incluyendo corrupción, acoso laboral o cualquier otra práctica ilegal o inmoral.
La ley 2/2023, reguladora de la protección de denunciantes e informadores sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, establece la obligación, para empresas con más de 50 empleados, de crear un canal de denuncias antes del 1 de diciembre de 2023. La ley también impone multas significativas para las que no cumplan con esta obligación.
Sin embargo, más allá del cumplimiento legal, hay muchas razones por las que todas las organizaciones deberían implantar un canal de denuncias. En primer lugar, es una forma de fomentar una cultura ética y de cumplimiento normativo en la empresa. Al proporcionar un medio para que los empleados denuncien prácticas ilegales o inmorales, se está enviando un mensaje claro de que no se tolera este tipo de comportamientos.
Además, un canal de denuncias también puede ser una herramienta efectiva para prevenir y detectar prácticas fraudulentas o corruptas dentro de la empresa. Los empleados que tienen conocimiento de estas prácticas pueden informar de ellas de forma anónima y sin temor a represalias, lo que puede ayudar a la empresa a abordar y corregir cualquier problema antes de que se convierta en un escándalo público.
Otro beneficio de un canal de denuncias es que puede ayudar a la empresa a cumplir con sus obligaciones legales y regulatorias. Al tener un medio para informar de cualquier infracción o irregularidad, puede demostrar su compromiso con el cumplimiento normativo y evitar posibles sanciones y multas.
Por último, un canal de denuncias también puede ser una herramienta para mejorar la reputación de la empresa. Si los empleados, los proveedores y otros relacionados con la empresa ven que se toma en serio la ética y el cumplimiento normativo, esto puede generar una imagen de confianza y credibilidad.
La implantación de un Canal de Denuncias puede parecer complicada y costosa para muchas empresas. Por eso, es importante destacar que existen soluciones que cumplen con los requisitos de la ley y que son muy sencillas de implementar y económicas de mantener, como la aplicación ÉticoAldía.